2022
Howden Solyvent Ventec (France) : 93/100
- Indicateur écart de rémunération entre les femmes et les hommes : 38/40
- Indicateur écart de taux d'augmentations entre les femmes et les hommes : 35/35
- Indicateur pourcentage de salariées augmentées dans l'année suivant leur retour de congé maternité : 15/15
- Indicateur nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5/10
Howden CPI (France) : incalculable (car le poids des indicateurs calculables est inférieur à 75 %)
- Indicateur écart de rémunération entre les femmes et les hommes : incalculable (car les effectifs pris en compte < 40 % des effectifs totaux)
- Indicateur écart de taux d'augmentations entre les femmes et les hommes : 35/35
- Indicateur pourcentage de salariées augmentées dans l'année suivant leur retour de congé maternité : 15/15
- Indicateur nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5/10
2021
Howden Solyvent Ventec (France) : 97/100
Howden CPI (France) : incalculable
2020
Howden Solyvent Ventec (France) : 91/100
2019
Howden Solyvent Ventec (France) : 83/100